2022/04/01 インサイド・スタディ：工事部
こんにちは、日本ビルケアです。
弊社では創業以来、定期的に社内勉強会を行っています。
内容としては
・社長主催の理念・啓発・情勢（年４回）
・部門長主催の専門性に特化（各部門 年４回ずつ 年１２回）
・工事部初級ゼミ（年１２回）…新入社員対象（講師は入社５年目の先輩社員）
の３種類があります。
今回は、先日の工事部インスタをご紹介させていただきます♪
※インスタ：インサイド・スタディの略称
今回のテーマは「現場活用etc…」で、工事部の業務支援・営業事務チームが担当しました。
内容としては、今後当社で取り組んでいく下記の３項目についての発表でした。
① 建設キャリアアップシステム
② 見積作成ルール
③ アスベスト対策
新しい技術や仕組みができたり、物価上場や少子高齢化に伴う労働人口の減少への対応など、
様々な要因によって私たちを取り巻く状況もめまぐるしく変化しています。
今後に向けて、会社全体で取り組んでいくための勉強会になりました。
今後も定期的な勉強会を通して
社員のレベルアップ・作業品質の向上を目指します！
■日本ビルケア株式会社
〒８１２－００２２
福岡県福岡市博多区神屋町４－５－６Ｆ
ＴＥＬ：０９２-２６３-００６０
ＦＡＸ：０９２-２６３-００６２
メール：info2@n-builcare.jp
2022/03/25 内定者アルバイト
こんにちは、日本ビルケア㈱です。
3月も残すところあと数日、いよいよ新入社員の入社日が近付いてきました！
弊社では毎年、新入社員に内定者研修と併せてアルバイトにも来てもらっています。
朝礼に参加したり、先輩社員と仕事をしたりする中で自然に会社の雰囲気にもなじんでいっています♪
その為、入社前に全員が新入社員の名前を覚えており
既に会社の一員という感じです（＾0＾）
早いもので新卒採用を始めて7年が経ちました。
今年度の新入社員もいずれ先輩となり活躍の場を広げ、会社の年輪が厚くなって行くと感じます。
フレッシュな発想と感性で更に成長する我が社にご期待ください！
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2022/03/18 内定者研修
こんにちは、日本ビルケアです。
3月1日から就職活動が本格化し、学生の皆様は忙しい日々を過ごされているのではないでしょうか？
さて、日本ビルケアでは、昨年10月より
今年4月入社の内定者に対して内定者研修を行っています。
例年は事務所にて行っていましたが
現在は感染予防対策の為、月に1回オンラインにて開催しています。
「働くことの意味」「社会人としての自己管理」など毎回テーマに沿って
社会人になる上での考え方やマナー等を学んでいきます。
テーマの学習以外にも近況報告、今後のスケジュールを共有する場となっており
入社前の不安を少しでも解消する機会になればと思っています♪
4月から新しい仲間を迎えて、私たちも一緒に成長していきたいです♪
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2022/03/11 【3月20日（日）】就活中の皆さん、オンライン合説に参加しませんか？
こんにちは、日本ビルケアです。
日ごとに暖かくなり、春の訪れを感じるようになりましたね♪
皆様はいかがお過ごしでしょうか？
さて、今回は3月20日（日）に開催されるオンライン合説のご案内です！
この合同企業説明会は福岡の人事コミュニティ『FukuokaHR』と『㈱リクメディア』が
企画しているもので、当社は「福岡に拠点がある企業」の日程で参加します。
日 程：3月20日（日）
※詳しい時間はこちらからご確認ください。
新卒社員との懇話会も企画中ですのでご期待ください♪
会社概要以外の質問も受け付けていますので
就活の悩みなどもあれば、気軽にご相談ください。
皆様のご参加を楽しみにお待ちしております（＾0＾）/~
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2022/03/04 工事企画部（営業）の一日
こんにちは、日本ビルケアです。
学生の皆様から質問が多い“働き方”について、
前回は工事部の一日を紹介しましたが
今回は、第二弾として工事企画部の一日をご紹介いたします！
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入社5年目社員 工事企画部（営業）Mさん
通常は画像のスケジュールで業務を行っています。
現在はコロナウイルス感染対策で営業訪問を控え、
新たに立ち上げたメタルメンテナンスプロジェクト業務や、
事務所でテレアポやインサイドセールスを主に行っています。
また、工事部での経験を生かして現場のサポート業務を行うこともあります。
日本ビルケアに興味を持っていただいた方は
個別対応でのオンライン単独会社説明会も実施可能ですので
是非こちらのお問い合わせフォームからお気軽にご連絡ください♪
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